
Je zou het niet verwachten, al die slapeloze nachten lijken immers funest voor je productiviteit, maar toch is het vaderschap goed voor je carrière. Dat heeft twee redenen. Ten eerste hebben werkgevers een hogere dunk van je als je vader bent. In een experiment werden twee cv's naar dezelfde werkgever gestuurd. Uit het ene bleek dat de sollicitant vader was, uit de andere niet. De vaders werden vaker uitgenodigd voor een gesprek. Daarnaast zijn vaders ambitieuzer. Logisch als je bedenkt dat ze hun kinderen een stabiel leven willen bieden. Ook kosten kinderen natuurlijk geld dus het is noodzakelijker om hogerop te komen. Als gevolg daarvan verdienen vaders gemiddeld zes procent meer dan hun kinderloze leeftijdsgenoten. Oneerlijk is wel dat vrouwen juist vier procent per kind minder verdienen als ze moeder zijn.
Bron(nen): Business Insider
POPULAIR NIEUWS

Is een boterham met kaas gezonder dan een tosti?

Warmtepomp met dynamisch contract? Niet de vorstnacht, maar het uur vóór 18.00 uur is deze week het duurst

Nederland telt de meeste fietsdoden per inwoner van de EU, maar dat zegt minder dan je denkt
Republikein wil afzettingsprocedure tegen Pete Hegseth

Zo gelukkig word je van mensen om je heen, ook als je met niemand praat
