- terug naar 40-urige werkweek met minder ATV en minder verplichte vrije dagen
- structureel begrotingsevenwicht in 2017
- arbeidsmarkt, AOW, sociale zekerheid en regelingen voor zzp'ers worden gemoderniseerd
- lagere belastingen, met meer banen en minder uitgaven voor uitkeringen als gevolg
- hypotheekrenteaftrek wordt in 22 jaar afgebouwd tot 30 procent, het eigenwoningforfait en de overdrachtsbelasting worden afgeschaft en de inkomstenbelasting verlaagd
- 2 miljard euro investeren in onderwijs en onderzoek
- groei zorguitgaven beperken tot 3 procent per jaar door meer preventie, langer gezond thuis wonen, meer zorg in de buurt, hervorming AWBZ en meer kostenbeheersing
- investeren in duurzame energie, natuur en kunst en cultuur
- griffierechten blijven betaalbaar
- tegen minimumstraffen en tegen boerkaverbod
- kleinere ministeries; landsdelen in plaats van provincies
- burgers krijgen het recht om op alle niveaus (burgemeester, commissaris van de Koningin, ministerpresident, EUpresident) zelf te kiezen
- blijven investeren in ontwikkelingssamenwerking, dubbele paspoorten blijven mogelijk en asielbeleid wordt rechtvaardig, streng en humaan
- peuters mogen vanaf 2,5 jaar meedoen aan voorschoolse educatie
- werkgevers maken scholingsafspraken met werknemers
- kwaliteit beroepsonderwijs en hoger onderwijs moet omhoog
- sociaal leenstelsel waar studenten ook na hun 27ste recht op hebben
- Europees toezicht op financiële sector, een Europees garantiestelsel voor spaarrekeningen, grotere buffers voor banken en een bankennoodfonds
- op de EU-begroting verschuift 10 miljard euro van landbouw naar kennis en infrastructuur
- politieke unie met meer invloed voor Europees Parlement op EU-begroting en macht om eurocommissarissen weg te sturen
- stimuleren bedrijven om oudere werknemers in dienst te nemen en te houden, door investeren in scholing en beperken van het risico van werkgevers voor ziekte van oude werknemers
Minder Lezen, Meer Weten!